Artigo 136 Da Cf

SUNY Maritime College - bom agora vão focar uma coisa bem precisa que é que a gente faz com desvios morais não consegue coíbe isto quer dizer controlar e coíbe o delinear algumas pet técnicas que testadas funcionam começa em primeiro lugar se está diante de uma entidade de determinada idade pública poderia ser privada não importa vamos falar pública você tem que fazer um diagnóstico de quais práticas que ocorre com as atividades sistemáticas que ocorrem naquela organização que são sensíveis sensíveis a que seja a corrupção sejam insensíveis a desvios é óbvio que por exemplo se você pega o departamento de rh e de uma organização de recursos humanos não há tantos tantas tentações como por exemplo na área financeira ou numa área de operações existe mais existem diferentes tipos de tentações então em primeiro lugar mapear isto que tipo de atividade está mais ou menos propensa a tentações a desvios à corrupção uma vez que você tenha seu mapa aí você tem que aplicar o conjunto de elementos que são técnicas e organizacionais uma tecnologia organizacional para bloquear as oportunidades por exemplo pegando coisa que eu testei sabendo que a área financeira costuma cobrar um pequeno pedágio de o fornecedor eo prestador de serviço para pagar a fatura diz que tem problemas que não sei o que chamo carla tomar um cafezinho aí fala pô cara se você der um e meio por cento a gente resolve essa parada veio negou como é que se faz eu simplesmente estabelece que de ora em diante a partir do momento que eu tinha assumido todas as faturas que ser pagas no dia não era nem um dia antes ele era um dia depois e todos os dias o movimento de caixa tinha está em cima da minha mesa no final do dia eu olhar se de repente uma fatura não estava paga tinha que vir acompanhado o processo onde se vê porque que não foi paga a faltou documento perfeito cadê o fax que foi mandado em tempo hábil para o frisou entregar o documento cada resposta dele tá aí a ok então a gente sabe que realmente não foi pago porque o fornecedor não cumpriu com a sua obrigação legal ok mas de resto não foi paga e não tem nenhuma explicação ao paa alguém tá metendo a mão no fornecedor então existem técnicas que dá um certo trabalho mas funcionais é um controle que vai permitir que vão permitir com que se bloqueie as oportunidades de cometer é sacanagem uma segunda coisa essencial a fazer só ações pedagógicas isto é com as racionalizações o pessoal faz a justificar treta monte todo mundo faz senso sempre foi assim nós também são o filho de deus aqueles papo furado aí pra cometer um desvio moral é preciso desmontar isso a pessoa ter clareza argumentos sólidos mostrar os riscos mostrar os prejuízos explicar para as pessoas explica a sua inteligência do porque que isso não se sustenta nós temos uma tecnologia organizacional que vai bloquear a oportunidade nós vamos ter ações pedagógicas que vão desmascarar as racionalizações as suas justificações fajutas e que mais agora precisa ter controle sem dúvida controles e sanções pra quê para prevenir as ocorrências isto é se estabelece o controle sistematicamente esse controle está sendo mantido existem pessoas responsáveis para cometê-lo e existem sanções que as pessoas são orientadas as pessoas recebem todo o treinamento necessário se de repente eles saírem da linha até à cabeça são e sanção séria e imediata não pode passar a mão em cima da cabeça da pessoa jornal deixa passar aquele cara é bom é meu amigo não pode o controle vai para todos e em quarto lugar é preciso que isso comece pelos gestores comece pela culpa o exemplo é dado pela curva porque se alguém da cúpula aprontar qualquer coisinha que seja tudo que você faz monta código de ética bom tá políticas e e colocou com rotinas e procedimentos tudo isso vai pro brejo por que por que ele pode fazer aquilo que eu não posso fazer quer dizer se está só tá valendo pra mim porque eu sou bagre não pode tem que começar a cúpula e de maneira extremamente rigorosa a cúpula é ela que dá o exemplo ela que tem que funcionar é nela que se unir ou os subordinados dando o exemplo dando incentivos e suas legítimas diretrizes que se toma isso ajuda muito a coibir as coisas a impedir desvios morais essas são algumas chaves úteis consegui produzir a coisa pública aesp pública defender os interesses públicos supõe basicamente duas grandes coisas quer dizer que a gente tá aqui para regular o mercado para e pedir que haja abusos de mercado e de outro lado nós temos que impedir que haja excessos por parte do estado nós temos que fazer é fomentar a meritocracia nós temos que buscar cobrar pintados resultados positivos essa é a melhor maneira de realizar o bem público.

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Maracanaú:

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Cora Sanchez, Otsego. Itatiba: Hudson Valley Community College; 2016.

Earl Osborne, W 28th Street zip 10001. Guarujá: Elmira College; 2008.

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