Dutchess Community College - é natural que todo o profissional busque ser valorizado pelo seu esforço e dedicação ambiente de trabalho ea maioria busca fazer isso cumprindo tarefas chegando sempre no horário e andando com uma roupa adequada mas parece que por mais que a gente tenha a vontade de subir de cargo ou receber meros elogios a impressão é que ainda é preciso se esforçar mais para conseguir destaque no trabalho de fato pra ter essa relevância é necessário agir de forma mais eficiente quer ser reconhecido no ambiente de trabalho saiba agora que atitudes você deve ter fala galera no melhor colégio mente sejam muito bem vindos ao canal do dr ajude um funcionário novo se a empresa onde você trabalha contratou no funcionário seja gentil ajude explica que a função pra ele porque assim você vai mostrar que se interessa pelas outras pessoas e que quer fortalecer a equipe já que um funcionário bem treinado traz resultados positivos para todo o grupo seja proativo faça as suas atividades antes que seu chefe tenha de mandar mas pode ser que surja uma situação onde algumas pessoas vão querer rebaixar e dizer que você está apenas é querendo agradar os superiores pra conseguir privilégios mas só que isso não se trata de agradar o patrão de ser bajulador e sim de conseguir fazer o seu trabalho para conseguir crescer porque assim embora o trabalho em equipe seja muito importante você é um indivíduo e quando você se deixa levar por comentários assim além de estar prejudicando o todo está assim prejudicando então faça a sua parte estabeleça metas sim crie um plano de metas mas seja realista comprometa se a fazer apenas o que você sabe que será capaz de fazer porque porque provavelmente o seu patrão está mais preocupado com a qualidade do seu trabalho do que com a quantidade por esta razão fazer as coisas da melhor forma fará com que você seja reconhecido saiba lidar com feedbacks o profissional que não consegue aprender com os erros e nem aceitar aprender com os outros dificilmente vai se destacar num ambiente de trabalho então é preciso compreender a importância dos feedbacks esteja disponível para receber a opinião dos outros se você não entendeu direito tira suas dúvidas e sempre agradeço a atenção que a pessoa teve com você a alt passar um feedback e quando alguém me pedir ou você achar conveniente falha sua opinião também se você acha que algo poderia ser melhor surgirá estão seu patrão no lugar de só reclamar com os colegas sobre as coisas que não agradam e que podem melhorar diga isso de fomento cada pessoa que pode ajudar a resolver os problemas isso mostra que você tem interesse em ajudar a empresa a pintar cada vez melhor só tome cuidado pra não dar um feedback muito rude e atrapalhar alguma relação de trabalho beleza que antes de citar a última dica pra você se destacar no ambiente de trabalho desde seu like o light gente é muito importante pra que o youtube que recomende os vídeos aqui do canal inscreva se você ainda não é inscrito e atingir as modificações clicando num cilindro pra você ficar sabendo toda vez quando um vídeo novo comportado aqui no canal compartilhe também este vídeo nas suas redes sociais porque assim mais pessoas terão acesso a esse conteúdo e você está incentivando agrava mais vídeos como esse e pra você ter um contato mais próximo comigo o endereço das minhas redes sociais estarão na descrição muito bem a última dica é estude estudar nunca é demais se um funcionário destaque não significa saber de tudo e sim e ir em busca do conhecimento e o profissional que está sempre fazendo cursos costuma se destacar porque ele traz para a empresa novas abordagens e habilidades capazes de desenvolver a área na qual trabalha é claro gente que é preciso conhecer os seus limites se esforce o quanto você puder desde que o seu bem está não seja prejudicado eu vou deixar um link de um vídeo onde eu explico sobre como ter equilíbrio entre a vida pessoal ea vida profissional por este vídeo é só se você tiver alguma sugestão e escreva aqui nos comentários e até o próximo vídeo pessoal tchan.
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